DÉFIS CORPORATE

ENGAGE intervient au sein d’entreprises pour développer la connaissance et les compétences des collaborateurs, et développer avec eux des projets transformatifs.
Notre objectif : imaginer des parcours d’engagement pour impliquer jeunes talents et instances de gouvernance, afin d’aligner l’entreprise sur les grands défis du siècle à venir.
Nous développons des Défis permettant un engagement sur la durée, de l’apprentissage à la mobilisation opérationnelle.

« In the future, companies will only survive if they help solving big social problems. »
Leadership Forum – 4/12/2014

NOTRE SAVOIR-FAIRE :

> Former vos collaborateurs aux défis du 21e siècle et aux soft skills clés dans notre monde en mutation

> Accompagner vos équipes pour faire émerger des projets en adéquation avec vos valeurs et les grands défis sociétaux du siècle à venir

NOTRE OFFRE DIGITALE

Pour nous adapter à l’ensemble de vos besoins, nous proposons une version du Défi complètement digitalisée.

LES CONFÉRENCES ACTIONS :

> Nos conférences-Actions peuvent se tenir sous la forme de webinaire. Nous proposons des interventions d’une heure. Pour assurer un format dynamique, la première partie est menée sous la forme d’une interview. La seconde partie, quant à elle, favorise l’échange et la prise de parole de vos collaborateurs.

> Découvrir le format des ENGAGE Calls

L’ANIMATION À DISTANCE :

> Pour encourager l’interaction et rythmer les temps d’échanges, nous animons des temps en petit comité et sous-thématiques. Nous nous appuyons sur différents outils digitaux tels que Klaxoon ou Mural.

POURQUOI ENGAGE ?

POUR VOTRE ENTREPRISE :

> Mieux comprendre les grands enjeux pour mieux orienter sa stratégie

> Répondre au besoin d’engagement de ses collaborateurs

> Se connecter à l’écosystème d’ENGAGE : entreprises, ONG, associations, think tanks, artistes, innovateurs…

POUR VOS COLLABORATEURS :

> Répondre à une quête de sens, d’engagement et de réalisation croissante

> Permettre une compréhension et une mise en pratique concrète

> Intégrer la communauté interdisciplinaire des Engagé.e.s : entrepreneurs, collaborateurs de grands groupes, innovateurs, artistes… tous partageant la même volonté d’être acteurs de la transition

NOS PRINCIPES PÉDAGOGIQUES

PARCOURS DE VERITE

> Nos parcours permettent aux apprenants de se forger leur propre opinion en confrontant les avis d’experts et d’acteurs, puis de participer au design de solutions.

INTERDISCIPLINAIRE

> Nos programmes rassemblent une grande diversité de profils d’intervenants. Les sessions présentent pour chaque sujet une diversité d’approches, afin de mieux répondre à la complexité des défis que nous abordons.

MISE EN ACTION DES SAVOIRS

> Nos méthodes permettent aux apprenants d’expérimenter et d’acquérir les savoirs directement applicables dans leur sphère de responsabilité.

A QUI S’ADRESSE LE PROGRAMME CORPORATE ?

> Aux organisations souhaitant être actrices de la transition économique, sociétale et environnementale et impliquer leurs collaborateurs

> Aux managers et collaborateurs qui, par leur profil ou leur responsabilité, sont en position de « faire levier », d’impulser de nouveaux projets et de diffuser une nouvelle culture au sein de leurs organisations

ILS NOUS FONT CONFIANCE

ILS TÉMOIGENT

ENGAGE University est un organisme de formation enregistré sous le numéro 11755593575.